Figyelmeztető sztrájkot tartanak a dolgozók kecskeméti Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft.-nél – írja keddi közleményében a Vasas Szakszervezeti Szövetség helyben működő alapszervezete. A munkavállalók a kecskeméti üzem három szervezeti egységénél (présüzem, fényezőüzem, összeszerelő üzem) szüntetik be a munkát 2024. március 13-án 15 és 17 óra között, hogy érvényt szerezzenek a 2024. évi bérköveteléseiknek.
A munkabeszüntetésre azt követően kerül sor, hogy 2023 októbere óta tizennégy bértárgyalási fordulóra került sor, ám mind a mai napig nincs bérmegállapodás 2024-re.
A munkáltató ráadásul a szakszervezet szerint ahhoz sem járult hozzá, hogy a cégnél dolgozó munkavállalók megismerjék a bérajánlatát.
Mint arról korábbi cikkünkben beszámoltunk, február 26-án sztrájkbizottság alakult a telephelyen. A szakszervezet szerint az alábbiak szerint megfogalmazott követeléseikkel a munkavállalók döntő része egyetért:
- 14%-os alapbéremelés 2024-re
- 12%-os alapbéremelés 2025-re
- Mindkét évben 600.000 forint cafeteria kifizetés
- A vakáció juttatás 600.000 forintra emelése
- kilométerenként 40 forintos bejárási támogatás
- 8 nap szabadság, amivel a munkavállalók rendelkeznek
- 2025-ben egyszeri bruttó 250.000 forintos kifizetés
- 2026-ban egyszeri 500.000 forintos kifizetés
- A Munka Törvénykönyve által a szakszervezet részére biztosított munkaidő-kedvezmény mértékén felül 20 % munkaidő-kedvezmény biztosítása.
A sztrájkbizottság várja a munkáltató új ajánlatát és javaslatát a következő tárgyalás időpontjára.
A sztrájkbizottság február végi megalakulásakor az szakszervezet helyi alapszervezetének vezetője, Kovács-Besenyi Kitti a Mércének azt nyilatkozta, béremelési követeléseik valamennyi dolgozóra, így a termelésben és az irodai munkakörökben foglalkoztatottakra is kiterjednek. Kovács-Besenyi szerint a kecskeméti Mercedes dolgozóinak szervezettsége jelenleg nagyjából 30 százalékos – ugyanakkor mivel kollektív szerződésben rögzítendő követelésekről van szó, az eredmények valamennyi dolgozóra vonatkoznak majd. A kecskeméti gyárban egyébként a 2016-os sztrájk idején 77 százalékos volt a sztrájkhajlandóság, ekkor 7 helyett 10 százalékos béremelést sikerült kiharcolniuk a dolgozóknak.
A szakszervezeti vezető szerint cég arra hivatkozott a tárgyalóasztalnál, hogy ilyen mértékű bér- és juttatásfejlesztést nem engedhet meg magának. Ugyanakkor mint 2023-as pénzügyi kimutatásukból kiderül, 19,7 milliárd eurós (2022: 20,5 milliárd euró) kamat- és adófizetés előtti csoportszintű nyereséget (EBIT) és 153,2 milliárd eurós (2022: 150,0 milliárd euró) árbevételt könyvelhettek el a tavalyi évben. Korábbi megkeresésünkre a Mercedes azt írta, a folyamatban lévő bértárgyalásokra való tekintettel nem kommentálják a szakszervezetek akcióit.
